发布时间:2018-01-05 08:58:22 文章来源:互联网
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  最低工资提高不一定让员工受益!分析师以前担心的事情终于发生了,现在看来,情况可能还更糟糕:这家TimHortons店里的员工稍微计算一下,降低薪水再加上削减福利的净结果,他们以前每两周一次的工资单上,反而比没有涨最低工资时,少了51块钱加币!
 
  店里的员工表示,即使涨到14块钱时薪,也不是什么高收入的工作,但我们还是害怕失去这份工作。
 
  不仅减少工资,为了对付最低工资的上涨,店主表示过去工资五年以上的员工可以享受牙医保险等福利,现在则员工必须自己支付一半的费用,而工资六个月至五年的员工,就必须支付75%的费用!
 
  愤愤不平的员工表示:我看到这个结果非常不开心,当初我们满怀希望的大街上摇旗呐喊,就是为了获得这次涨工资的机会,谁曾想,到头来竟然是这样的结果?
 
  在这家店所在的安省小镇上,虽然有一部分理性的人开始怀疑政府提高最低工资的做法,但是大多数人则将怒火洒向Timhortons,许多人要求抵制这家店,不去那里买咖啡!
 
  Timhortons总部针对此事发表声明,作为连锁加盟店,每家Timhortons都是独立运作,店主有权做出自己的决定,包括如何处理雇员待遇,工资和福利等,当然,店主必须要遵守政府的有关法律。
 
  有人不禁会觉得奇怪,加拿大上千家咖啡的加盟店,怎么偏偏就是这家Tim Hortons,敢冒天下之天下之大不韪,做出惊世骇俗的事情呢?

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