发布时间:2018-05-11 14:46:46 文章来源:互联网
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  可以赞美民企,不要诋毁国企。很多人本来就是从国家体制中的单位下海的,其实,他们都是国家培养出来的人;说得难听点,嫌收入少,说的更难听点,报效国家精神少点。但是,我要说,不管国企或民企的人,只要有创新发明,能为国家进步有好处,我们不管他们目的是什么,都要赞美。
 
  2007年7月举行的一次竞标中,虽然宁波天生密封件有限公司以高出美国公司20分的显著优势中标,但美国却以不提供“C型密封环”要挟更改中标结果。当时中国没有一家公司能够生产出核密封环,如果美国以此为要挟拒绝供货,对中国的核电站来讲无疑是致命的打击。
 
  当然咯,然而国企不能解决的问题,被他的公司解决了,然后你是不是要吹国企无所不能了?不过就是占据一个垄断而已,你怎么不说99%的科研人员都是从学校里面出来的,这样从数据上是不是更有吸引力。
 
  企业研发的基础有两个硬指标,一个是大学专业研究学院,一个是资金投入。企业融资甚至是政府直接投资都有利于解决资金投入问题,尤其是现在国家意识到科技战略严峻问题,这方面的投资必然加大。另一方面的人才问题就是大问题,国外人才只能用高薪挖墙脚,但是学术上的日益更新不是单靠挖人能解决的,学院作为人才培养的软硬件基地起到了重要的作用,但是我国学校和企业之间的关系问题不如与教育部门的关系,很难通过短期达到美国那种,尤其是美国历届毕业生对校园反馈捐献的资金情况,不要仅仅以为是某人的捐款,感谢母校的培养使其成功,其实任何人的成功根本的出发点是自己,每个成功的人内心中能深刻体会自己成功的不易,对于自己能在一所高等学府得到培养是他成功的台阶,是一种催化剂。所以成功的人反馈自己的学校,其实是实业精神的一种认祖归宗,也是鼓励挖掘人才的方式和方法,正所谓孤芳不自赏,高处不胜寒,还是希望能再自己的花盆中也有一朵盛开的花来聊一聊。中央政府对这样的人才应该给与重奖!对航天发动机、高端芯片也应该进行公开招标,让真正的科学家有用武之地!所以说,这样的企业国家应该大力扶植,这项技术投入大,回报小,毕竟产品不能批量生产,大量进入民间。总而言之言而总之,看后感觉,小人物大事业,真正的高手民间有许多,关键是重视和开发,资金要大力支助,精神要不断鼓励,群策群力,作用无穷大。

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