发布时间:2018-05-23 09:47:19 文章来源:互联网
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  这时怎么办呢?你因为年轻或者别的因素没在这里占住先机,那就最好撤到别处提前占位。竞争激烈,你不提前占位,是很难有机会的。机会不会单独赐予你一个人。政府很多人都要照顾,不会单独照顾年轻人群体。即便等到他们来照顾你所在群体了,也有很多跟你一样的人都得到这个待遇,此时,你依然是没有相对于这些同辈的竞争优势的。近一两年,要不是年轻人数量剧减,我看非京沪大城市也不会开始抢人。但你不能等到他们开始抢人时才进入这些省会城市。此时太多人都在进了,好的资源很可能已经被别人抢到手了,比如好地段的好房产。要在竞争中领先,不能等到政策来照耀你,你必须提前。
 
  不要抱怨社会。抱怨社会其实就是抱怨占据社会资源的中老年群体,没给后来者留下空间。这种占领先机不给后来者留足空间的做法,其实是很正常的。一个公司的老员工会给新进来的人留下很多股份吗?想出解决之道,鼓励年轻人才?这种事见过多少呢?你真有本事,离开这种公司,另找新兴公司就好了。你的竞争对手不是占据既有资源的中老年,而是同辈。要想的是怎么超越这些同辈。
 
  其实,对于我们来说接下来的问题的话,完全在于我们去怎么管理和怎么来处理了,那么我们所应该做到的事情又应该是怎么样的,本身也不太一样了对吧?

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