因为上海充斥着金融高科技互联网等高大上的行业，到处是奢侈品消费商圈，让人错觉自己身边都是百万年薪的圈

年薪达到150万的

1. 其实很少（千里挑一）

2. 但又确实很多（上海近3000万人口）
3. 为什么让你感觉很多？（因为上海充斥着金融高科技互联网等高大上的行业，到处是奢侈品消费商圈，让人错觉自己身边都是百万年薪的圈子）
4. 你最想知道的是：我怎么挤入这个圈层

明白了123这三点，让一刀老师重点教大家怎么做到第4点

首先你要选择一个高收入的行业：

金融、高科技、互联网等，

你要明白：

在百度做客服，也要比当车间主任要有钱！也更有上升空间。

因为BAT仍然有很大的上升空间，因为BAT已经“生态化”了，它们通过参股OFO，摩拜，电动汽车，美团，蚂蚁，微众，把触角深入到各个未来朝阳行业，完成了布局。所以，支撑BAT发展的，不仅仅是淘宝天猫微信QQ搜索等爷爷级的企业，而更多表现在OFO，花呗，借呗等二级企业，甚至孙子企业，曾孙企业。

BAT的虹吸效应，让更多的优秀人才聚焦到它旗下，所以即使你只是BAT里面的客服岗，也能耳濡目染受到熏陶，意味着你也有大量学习的机会，然后进行内部转岗，同样的，大家思考一下：

报考大学时，是报北大清华的冷门专业呢，还是报考三流大学里的热门专业？

不象制造业，虽然有可能你目前呆着的工厂，它目前利润较高，但是它的风险性很高，因为绝大多数的工厂只要拳手产品一倒，你就失业了。比如尼康相机的制造工厂。

不象BATJ华为等优秀企业，它们是东方不亮西方亮，你作为其中一个员工，可以在集团内的各业务线进行转岗。

题外话：每年至少购买一手的腾讯港股，也能让你在五年内步入中产阶级。

其次，在高收入行业，慢慢向核心业务线靠拢。

要知道即使在高收入行业，也只有5%不到的岗位达到年收入150万以上。

比如金融行业的风控核心岗位，核心精算师岗，能拉大额存款的，能卖理财产品的。

作为非名校，无背景的人仕，一开始不可能进入这些岗位，你只能是先从一些门槛低的岗位切入：客服（但不能是外包的客服），前台，采购，行政，某细分垂直领域的岗位（在专业领域，你比BAT的纯互联网人才有优势）。然后慢慢转P线，转M线。总之转到核心岗位来。