发布时间:2019-04-17 23:48:59 文章来源:互联网
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    小米这两年发展的顺风顺水,无论是国内的手机市场还是国外的市场上,小米手机都占有了一定的地位,去年小米总薪酬171亿,其中雷军等五位高管就拿到了近110亿,很多行外的人肯定会觉得会不会有点太高了,但其实这个数据里面包含了很多。

    排出小米的五位高管,剩下的人的薪酬也在近五十万左右,这个薪酬水品放在一线城市也不算近太低,在中偏上游的水平,所以小米对普通员工的工资待遇并不差。
 
    而对于五位高管包括雷军在内的110亿,其实这110亿有很大一部分是没有兑现的,这一大部分其实是小米上市前的股权奖励,而且不仅仅是这样,作为公司时刻都要承担一定的风险,高收益当然就要承担高风险,如果小米出现什么意外情况,雷军以及五位高管也要承担下来,也就是雷军以及五位高管要自掏腰包补偿损失。去除那些没有兑现的奖励金,其实小米无论是普通员工还是高管的薪酬的好算可以,不算特别高,但也在中上游,根据小米这两年的发展状况来看,小米员工的薪酬可以说理所当然。而且小米的薪酬状况,目前来看,未来可能会更好。
 
    小米每发布新的手机都会引起比较大的轰动,除了手机,其他小米科技产品也都特别新颖,很多米粉,不仅仅是因为小米的手机,还有很大一部分也喜欢小米的其他产品,对于小米的未来,可以说很多人都看好,无论是小米的创始人还是普通员工,拿这么多薪酬我觉得理所当然,对于一个发展很好的科技集团来说,这样的数据其实并不算惊人。

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