发布时间:2019-06-26 15:23:52 文章来源:互联网
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  作为一个财经工作者,这个问题在我看来,工作顺心比工资更重要。

  如果工资高而工作不顺心,可能让人产生工作疲惫感和厌倦感,也就难以产生工作的热情和动力,更无法唤醒内心对工作完美的追求动能,这样的工作也不会干得太久,也不会干得很出色,不久之后就有可能被鱿鱼。更为严重的是,如果长期处于一种压抑状态,不仅工作做不好,还有可能影响自己的健康状态,有折寿的可能。这是最得不偿失的事情。

  我们一直强调说开心工作或者喜欢一份工作才能做的长久,也才会让你有所成就,而眼前只看到钱的人是不容易长期工资高的。不顺心的工作让你身心疲倦,身体是革命的本钱,你连身体都没有了还拿钱来干什么,这时有人会觉得我矫情,那你为什么工作呢?还不是为了钱。我承认我为了生活生存或者更高的追求,物质对于我们来说是重要的,没有物质何来精神,这点我无话可说。但对于我个人来说,每个成长阶段这两者轻重不断变化,年轻时想工资高,因为我们物质缺乏,就算老板怎么不爽我,天天背锅也会忍下去,因为这种叫做磨炼。而等你四五十岁时,物质丰富起来,你喜欢工作顺心,开心工作比较重要,你明白你的一生不就是追求幸福,但不顺心的工作并不会让你幸福,所以就是工资高,你也不会那么心动,成就感与满足感比工资更加重要。

  而如果工作顺心,即便目前暂时工作不高,但因为喜欢这份工作,就有热情和激情,工作也就能干得好,干得出色,结果会被老板赏识,获得提拔晋职和工资职级的机会就多,工资少的状况就可得到有效改善。也就是说,工作低有时候是暂时的,也是可以让人产生奋斗感,只要那份工作适合自己,是自己喜欢的工作,一切不利的因素就有可能转弯,由坏事变好事。

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