发布时间:2019-08-17 12:54:39 文章来源:互联网
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    我都不愿意。
 
    1、不愿意干5天八小时周末双休工资四五千的工作。
 
    月薪四五千够干嘛,房贷都不够,不要吃不要穿么。所以这是一个伪命题。
 
    每一个人都有自己擅长的地方,都需要按照自己的本事,求得相应的工作,并按照相应的工作能力,寻求相应的薪资。一个月四五千的工资,适合的是刚走出社会的大学毕业生,不适合已经拥有专业技能的自身打工者。
 
    当然,如果是单纯的公司前台,装门面用的,就是接接电话,发发传真什么的,确实一个月四五千是足够的,那需要的是没有专业技术的普通劳动者,工作可替代性强。
 
    2、不愿意干一个月都上班工资七八千。
 
    一个月七八千的工资,要干30天,这种廉价工作,我也不会干。如果前面加一个1,那是可以考虑的。如果后面加一个零,那必须要去。
 
    一个人总不能把自己当弹簧用。如果确实需要当弹簧,那也不应该绷得太紧,一不小心,绷断了,一切都是空的。
 
    一个月七八千,就把自己当机器用,在这个时候显然是不够的。如果有1万7、8,还是可以考虑,如果有7、8万,那么在目前来说,肯定要为公司作出与薪资相匹配的工作,这样天天上班也是可以理解的。
 
    所以,关键在于,我能为公司作出什么贡献,那么公司必须要给我相应的待遇。同样,公司给我的待遇,必须匹配我的能力。
 
    就是这样一个简单的双向选择。
 
    所以,这个问题比较接近一个伪命题。
 
    如果一无所能,那么一个月三四千还是多了。如果每年能够给公司创造利润超过300万,那么7、8钱的工资就有点磕碜。
 
    想起当年许家印,给企业创造了年3亿元销售,要求提工资,结果被老板拒绝了,然后成就了恒大。所以一切都是看能力。所谓的工资多少,是与能力直接挂钩的。

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