发布时间:2019-08-27 20:35:26 文章来源:互联网
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    职工养老保险的缴费基数,其实就是其工资收入,不过是要符合社保缴费基数上下限的范围,所以,每个职工的缴费基数理所当然就应该不一样。
 
    否则的话,那要全体职工工资收入一样,才会有社保缴费基数相同,这不就是典型的“平均主义”了嘛。
 
    我国《社会保险法》明确规定:
 
    职工应当按照国家规定的本人工资的比例缴纳基本养老保险费,计入个人账户。
 
    这就明确地规定了职工社保缴费的基数就是本人工资,所以缴费基数有时也被称为“缴费工资”。
 
    根据现行政策,社保缴费基数的上限按照社平工资的300%确定、下限按照社平工资的60%确定。
 
    如果职工的工资水平低于社平工资的60%,其缴费基数即为社平工资的60%。如果职工的工资水平高于社平工资的300%,其缴费基数即为社平工资的300%。
 
    以上是对在职职工社保缴费基数的规定。对于个体工商户、灵活就业人员参加职工养老保险,缴费基数是无法根据其工资收入来确定的,因为其收入本身是不固定、不好统计计算的。
 
    根据《降低社会保险费率综合方案》的最新要求,个体工商户、灵活就业人员可以在社平工资60~300%范围内选择不同缴费基数档次。所以,以个人身份参加职工养老保险,可以根据个人经济能力选择高中低不同的缴费档次,获得程度不同的保障。

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