发布时间:2020-03-13 16:09:08 文章来源:互联网
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  首先我们先界定一个概念,工龄并不等同于养老保险缴费年限。

  这一点在很多时候是引发重大误解的前提,有很多人工作之后认为自己干了40年,就40年的社保缴费年限,从而养老金计算应该按照40年计算。但其实是错误的。

  企业实行养老保险改革的时间每个省都不相同,有一些是已从1992年开始,有些是从1996年开始,某一些特殊地区,还可以提前到1986年。所以在实施社保改革之前,已经参加工作的工龄如何计算,在各省的规定也不一样。这一点大家要明确清楚。

  社保养老金计算只同三件事有关,那就是各个地区制定的社保月平均工资、社保缴费年限、以及社保缴费基数。

  在这其中影响养老金水平高低的最重要的因素排序为:各个地区制定的社保月平均工资,然后是社保缴费年限,最后才是个人社保缴费基数。

  地区月平均工资的差异非常之大,例如北京上海月平均工资就要高过很多地区月平均工资一倍以上,那么这些地区的退休人员养老金基数天生就高,每个月最少能高出,一到两千之上。

  缴费年限对于养老金影响也非常巨大,每多缴纳一年,增加1%。那么想一想,医生缴费40年和缴费20年就差着将近一半左右。

  而个人缴费基数的高低对养老金的影响最小。原因就在于社会统筹会将这种差距拉低,有可能当初工作时双方每月缴费差一倍以上,但退休后,养老金差距仅在一两百之间。

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