发布时间:2020-03-19 16:02:15 文章来源:互联网
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  能拿3000就不错了。
 
  很多人其实并不知道,如果只知道工龄有多少年,是根本没有办法计算养老金的。
 
  因为决定养老金多少的条件和因素,不只是工龄一个条件,还包括你的缴费水平,退休年龄,退休时上年度社会平均工资。
 
  而现在只知道你的工龄有31年,缴费年限够了15年,是没有办法啊,精确计算养老金的。
 
  不过我们可以假设一些条件,假设你是1992年参保,到现在一共缴费了28年,视同缴费年限是三年。
 
  假设你一直是按照百分之百的缴费档次来缴费,那么个人平均缴费指数就是一。
 
  在假设你的退休年龄是60岁,那么对应的个人账户养老金计发月数就是139个月。
 
  假设你个个人账户养老金余额目前有12万元。
 
  你的养老金是包括三部分,基础养老金,根据基础养老金的计算公式,基础养老金,等于退休时当地上年度社会平均工资×(1+个人平均缴费指数)÷2×缴费年限×1%
 
  把相关数据带入,可以得到基础养老金可以拿到(5000×2)÷2×31×1%=1550元。
 
  个人账户养老金等于12万元÷139=863元。
 
  过渡性养老金等于5000×3×1×1.3%=195元。
 
  三部分养老金相加,一共可以大概拿到2608元。
 
  这个结果仅仅是在我们上述假设条件下得出的结果。由于缴费水平的不同,退休年龄和所在地区平均工资的不同,所以不同的条件下的养老金水平也是不一样的。
 
  对于31年工龄的企业退休人员来说,能拿到3000元以上的养老金就已经不错了。因为企退人员的养老金水平总体上是比较低的。

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