遭除名阿里合伙人后，蒋凡会丢失哪些权益？

4月27日，阿里巴巴集团公布了蒋凡事件的调查处理结果。

调查组确认：阿里在2016年投资如涵电商的决策与蒋凡无关；蒋凡对如涵电商、张大奕所有淘宝、天猫店铺的经营活动并无任何利益输送行为。

但调查组认为，蒋凡在公司重要的岗位上，因个人家庭问题处理不当，引发严重舆论危机，给公司声誉造成重大影响。 经阿里巴巴管理层讨论决定对蒋凡作以下处分：

1、 管理层提议并得到合伙人委员会批准，即日起取消阿里合伙人身份。

2、 记过处分。

3、 降级。职级从M7（集团高级副总裁）降级到M6（集团副总裁）。

4、 取消上小编年度所有奖励。

重罚！蒋凡遭除名阿里合伙人

那么问题来了，阿里合伙人制度是什么？被除名的「阿里接班人」蒋凡会失去哪些权益？不妨看看阿里官方对合伙人制度的阐释。

合伙人制度简介

为了继续发扬合伙人精神，使公司的使命、愿景和价值观得以传承，阿里巴巴构建了合伙人机制。这一合伙人机制即为阿里巴巴合伙人制度。马云和蔡崇信为永久合伙人，其余合伙人在离开阿里巴巴集团公司或关联公司时，即从阿里巴巴合伙人中「退休」。

每年合伙人可以提名选举新合伙人候选人，新合伙人需要满足在阿里巴巴工作或关联公司工作五年以上；对公司发展有积极的贡献；高度认同公司文化，愿意为公司使命、愿景和价值观竭尽全力等条件。担任合伙人期间，每个合伙人都必须持有一定比例的公司股份。

与试图将投票权集中在少部分创始人手中的双重股权结构不同，阿里巴巴合伙人制度体现了大多数管理层合伙人的共同愿景。在阿里巴巴合伙人制度下，全体合伙人按「一人一票」的方式享有投票权。

合伙人的提名权和任命权