发布时间:2020-06-29 12:38:25 文章来源:互联网
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  当然是不行的了!

  在我国,办理退休需要符合两个基本条件,一个是到达退休年龄,一个就是养老保险缴费满15年!

  对于在职职工来说,养老保险并不是个人想要停就可以停缴的。

  按照社保法的规定,养老保险是国家强制公司必须为员工缴纳的保险,其中单位缴费一部分,个人缴费一部分。而只要员工还继续在单位工作,那么养老保险的缴费就不允许停,否则是违法的。

  而对于灵活就业人员来说,在养老保险缴费满15年后,是可以选择停交的。

  灵活就业人员的养老保险费用都是由个人自己承担,所以在满足缴费15年的条件后,是可以不再缴费的。

  不过如果只缴费15年,那么按照养老金“长缴多得”的原则,缴费年限只达到最低年限,退休后的养老金肯定是非常低的。

  但是,我国的社保不只是养老保险,还包括了医疗保险。

  而目前很多地方对于医疗保险的缴费年限的规定,都是必须缴费满25年才能办理医保在职转退休手续。

  比如福州市就有这样的要求,所以社保交了15年,虽然养老保险的年限够了,但医疗保险的年限还不够,退休后不能享受医保待遇可就亏大了!

  只是和养老保险缴费不同,医保是允许补缴的。

  对于医保缴费年限不足的人员,福州市允许按照全省全口径城镇单位就业人员月平均工资60%为基数,按10%的缴费比例补足,就可以享受职工的基本医保待遇。

  但是补缴费用是纳入统筹基金,只计算缴费年限,并不会进入个人帐户。

  总结起来,就是对于在职职工,要不要交养老保险不是自己能决定的;对于灵活就业人员,养老保险可以只交15年,但养老金肯定很低。而对于所有希望退休后享有医疗保险待遇的人员,医保的最低缴费年限是不只15年的。

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