发布时间:2020-07-20 22:30:15 文章来源:互联网
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    确实,今年的5%,感觉“含金量”没有去年高,似乎实际拿到手的比去年少了,是不是今年没有涨5%呢?
 
    对这个问题,需要客观分析理性看待。首先,5%不是一个绝对的概念,而是一个基本的幅度,各地还可以根据实际,做适当的调整。条件好的地方,可以高一点。条件差的地方可以少一点。因此有的地方可能就没有达到5%。自然,实际就与5%有差距了。
 
    其二,由于今年企业效益不好,而养老金是根据在岗职工平均工资来测算,今年全社会平均工资水平增长难度大,就算按照去年的工资水平测算,也要考虑实际情况会带来一些影响。
 
    第三,考虑到企业员工原本就养老金水平较低,在经济困难的情况下,多考虑一些企业退休人员,给企业退休人员按照5%调整,而事业单位的幅度低一些,也是有可能的。

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