发布时间:2020-09-22 14:41:17 文章来源:互联网
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  对于这种情况,办法很多,但效果很有限,最可行的做法恐怕就是来一个”此处不留爷,自有留爷处“,等你找到新工作之后,就可以狠狠地把辞职单扔到领导桌子上,都是打份工而已,哪里不能混两口饭吃呢?何必受这样的气呢?这或许就是大多数职场人选择的办法,也是可行性比较高的做法。

  很遗憾,以上只是一种很“无能”的做法,是在逃避现实而已。领导不喜欢你,暗中排挤你,怎么办?在找办法之前,不妨先分析一下领导为什么不喜欢你,为什么暗中排挤你,那样就可以对症下药了。

  领导不喜欢你,暗中排挤你的原因有以下几种。

  1、你睡了领导的女人。你风流倜傥、处处留情,连上级领导的女人都忍不住把她睡了,像这种人,任何一个领导都不会喜欢你,排挤你,甚至光明正大的打击报复你,当然,这种可行性纯属我个人猜测的,希望你不是这样的人。

  2、你能力强,但不听话。你可能能力很强,但不听领导的话,不愿服从安排,作为领导,那是很没面子的,但他又不方便在公开场合指责你,那这种情况,领导就会不喜欢你,也会暗中排挤你,因为没有哪个人会喜欢有这样一个跟自己作对的下属。

  3、你太爱抢领导的风头。大多数的公司都是这样的,有功劳,是领导的,需要背锅,那是下属的,这就是典型的中国职场环境,如果你爱抢领导的风头,那对不起,绝大多数领导都不会喜欢,那么就可能暗中排挤你,最后逼你自行离职走人。

  4、你威胁到了领导的位置。你能力很强,强到令领导害怕,但对于绝大多数领导来说,都不可能拱手把位置让给你的,那怎么办呢?那领导就会排挤你、逼走你,甚至找机会辞退你,别以为这样的领导太卑鄙,事实上,当有人威胁到自己的位置的时候,绝大多数领导都会这么做的。

  5、你脾气大过能力。有些人,能力一般般,但脾气又臭又硬,像块茅坑的石头,对于这样的人,狠一点的领导可能选择直接开除,但仁慈一点的领导,可能就会排挤你,那你就会知道怎么回事了,那就达到了逼走你的目的。

  以上几种,就是领导不喜欢你的原因所在,那应该怎么办呢?如果是自己的问题,那当然是改进自己了,但问题是,有时候一旦给了领导不好的印象,那可能无论你以后怎么努力,怎么改变自己,都是难以让领导重新喜欢上你的,所以,遇到这种情况,绝大多数人就会选择“此处不留爷,自有留爷处”了!这不是一个好办法,但却是一个最有效的办法!

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