发布时间:2020-11-21 12:28:30 文章来源:互联网
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  2005年退休的教师养老金当然有提高,而且应该至少翻了一倍!

  2020年,我国的养老金已经连续第16年实现了调整增加,但是对于2005年退休的教师,他们其实并没有参加这么多次的养老金调整。

  我国的教师属于机关事业单位人员,因为机关事业单位和企业的“双轨制”,在早期他们退休后领取的是退休费而不是养老金,因此退休后收入的调整自然也是和企业退休人员分开的。

  至于那个时期,机关事业单位退休人员每年能够增加多少退休费,根据不同省份的经济发展情况不同有高有低。而且这类调整的文件正常都属于政府内部文件,大部分是没有公开的,目前网上只能找到零零散散的一些文件。

  2006年是机关事业单位退休人员退休费变动最大的一年,因为那一年国家进行了公务员工资制度改革和事业单位工作人员收入分配制度改革,对机关事业单位在职人员的收入进行了调整,而为了提高退休人员的收入水平,同年人事部、财政部印发了《关于机关事业单位离退休人员计发离退休费等问题的实施办法》的通知,对退休人员的退休费也进行了一次大的调整,退休人员按下列标准增加退休费:

  行政管理人员,厅局级750元,县处级450元,乡科级275元,科员及办事员180元。

  专业技术人员,教授及相当职务700元,副教授及相当职务400元,讲师及相当职务275元,助教(含相当职务)及以下职务180元。

  工人,高级技师和技师275元,高级工以下(含高级工)及普通工180元。

  可以看到这次退休费的调整水平很高,但因为这次调整是工资制度上一次大的改革,因此并不能反映出每年退休费的真实调整水平。

  小雷在网上还找到了另外一份文件,是广东省2008年下发的《关于2008年调整机关事业单位离退休人员离退休费有关问题的通知》。

  其中退休人员按下列标准增加退休费:厅局级70元,县处级60元,乡科级及以下人员40元;教授级68元,副教授级58元,讲师级及以下人员40元。这份文件反应的调整水平才是比较真实的。

  从文件中我们可以看出,那时候教师的退休费每年的调整水平还不到100元,并且是与职称等级直接挂钩的。

  而在2014年10月机关事业单位养老保险改革以后,机关事业单位退休人员领取的收入从退休费变为了养老金。

  从2016年开始,国家下发的养老金调整文件的名称也从“企业退休人员”变成了“退休人员”,将机关事业单位退休人员也纳入了养老金调整的范围内,所以说退休教师是从这一年开始才参加了养老金调整。

  不过,因为机关事业单位的平均养老金水平明显高于企业退休人员,因此不少省市在调整过程中还是会将这两类人员区分开来进行差异化调整。

  比如上海市2020年的调整方案中,对于企业人员,按本人职保缴费年限每满1年增加1.5元,不足22.5元的按22.5元计算;并且以本人2019年12月的基本养老金为基数增加2.3%;而对于机关事业单位人员,则是按本人退休时职务(职级)对应的2019年12月同职务(职级)人员平均养老金为基数,每月增加3.5%。

  随着养老金连续调整多年,在机关事业单位人员加入调整队伍之后,养老金的总体调整水平开始逐年下滑,从2015年的10%到2016年的6.5%,2017年下降到5.5%,2018年、2019年和2020年都保持在5%的水平。

  而对退休人员收入进行调整的最主要目的,是为了保证他们退休后的生活质量不会受到物价上涨的影响。

  这15年来,我国人民的生活水平发生了翻天覆地的变化,而物价也在不断上涨。所以不管退休时收入的高低,对于2005年退休的人员,在经过了这么多年的调整后,养老金应该至少翻了一倍,才能保证退休的生活水平不会有明显下降。

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