发布时间:2020-12-09 14:02:48 文章来源:互联网
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  此事因人而异,未必是普遍现象。不同行业、不同职业、不同社会地位的中年人,对于退休这件事情有着自己不同看法和期望。
 
  比如机关和事业单位的公务员。他们待遇丰厚,从心底里面希望退休年龄能够延迟。很多高校的老教师不仅有机会被学校里返聘,而且在退休手续办理之后,还每周到学校里授课。这些经验丰富的老教师,一方面是在发挥余热;另外一个方面,他们高超的授课技巧,也确实受到大学生的欢迎。由此可见,“熬到退休”对上述几类人员,来说是不存在这些想法的。
 
  还有一些专业技能扎实的国有企业高级技术人员,他们也在盼望熬到退休;这样可以被一些民营企业所聘请,拿到高额的报酬。比如鄙人熟悉的几位医术高明的医务人员,他们退休之后的收入都超过了退休之前。
 
  对于很多民营企业来说,年龄不是问题,有没有真才实学才是关键。鄙人的叔叔毕业于上海交通大学,因为精通内燃机活塞技术,退休之后一直工作到将近80岁;走路跌跌憧憧还在拿着高薪,为中小企业出谋划策。
 
  当然,一些技术含量较低岗位的职工,他们没有一技之长;在原单位一直没有得到重视和重用。在信息产业和新经济时代,他们在某种程度上已经被时代所淘汰,产生负面的情绪是很正常的。
 
  对于知识分子而言,理工科的中年人的处境,要好于文科类同类人员;技术工人的处境要远远好于熟练工人的处境。
 
  也有一些头脑比较灵活的中年人,他们善于变通,肯钻研和学习;在单位里面虽然得不到重用,但是他们会有第二职业。所以这批人是没有什么熬到退休之类的想法的。
 
  总而言之,社会讲究的是优胜劣汰。活到老,学到老,学无止境。在日新月异的时代。吃老本是不行的,立新功才是王道。

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