发布时间:2021-05-18 16:15:11 文章来源:互联网
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    主要还是由于社保缴费成本造成的。
 
    以养老保险缴费为例:
 
    1.对于单位职工:单位承担统筹部分费用(缴费比例为16%),个人承担部分,由单位代扣代缴(缴费比例为8%)。
 
    2.对于灵活就业人员:个人既要承担统筹部分费用(缴费比例12%),又要承担个人部分费用(8%)。
 
    与单位职工相比,灵活就业人员要额外承担统筹部分的社保费用,缴费压力比较大。由于对于灵活就业人员来说,可以自主确定交还是不交社保。所以,很多灵活就业人员养老保险缴满15年以后,都选择停止缴纳。

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