发布时间:2017-07-13 11:15:42 文章来源:互联网
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    过去这半年,杭州楼市经历了“空前绝后”的史上最疯行情。
 
    全款优先、拼各种关系,还要捆绑天价车位,购房者的待遇,一天天低到尘埃里去。而开发商,却从行销变成坐销,后来就直接躺着卖房……
 
    这样的行情,不要说购房者看不懂,许多地产猎头也是“三观尽毁”。
 
    前几天,我碰到某猎头公司合伙人饶荛,忍不住打探:某某盘房子都卖疯了,总监们今年收入至少百万吧?
 
    她做了一个哭笑不得的表情:其实今年是大锅饭行情!
 
    “哪个行业,都要论资排辈。”她说,房产公司也一样,有一套严格的薪酬体系,除销售等一线岗位是拿提成,大部分职位都是年薪制(基础薪资+年终奖金)。
 
    本来嘛,资历深、职位高的人拿高薪,应届的菜鸟们拿低薪,顺理成章。
 
    但今年房子实在太好卖了,就有点全乱套了。
 
    因为现在卖房子,基本靠运气,技巧是次要的。你能力再强,技巧再高,手上的客户运气不好,刚好都没摇到号,就没多少提成可拿。
 
    不同楼盘之间的销售,对比起来,落差就更大了。
 
    上半年虽然行情好,对于销售来说,“有货”才是王道。领不出预售证,没有房源卖,想买的人再多,也就只能拿个底薪糊糊口。
 
    那些当红炸子鸡们,一张预售证真是弥足珍贵。
 
    但是跟挤牙膏一样,一次推一两百套,能有多少提成给大家分?更有些楼盘,因为卖得太好,佣金一降再降,销售收入不升反降。
 
    对职场新人来说,要是上半年,刚好去奥体某项目当销售,估计会觉得“天上掉馅饼”。
 
    20出头的年纪,身边同学还在为每个月房租省吃俭用,他们面对的,却都是齐刷刷背着现金一次性付款的“大金主”们。关键还一房难求,总觉得这世界太讽刺。

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