发布时间:2019-08-20 15:39:54 文章来源:互联网
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  还能为啥?生活所迫呗!有的人是在生存,有的人是在生活。

  大家好,我是社保专家,一些企业退休人员为什么还在为生活四处奔波打工呢?

  除了那些发挥余热自愿被返聘或者不差钱儿但想找点事做的退休人员之外,相信更多的人之所以四处奔波打工,是因为退休金太低,根本不够花,可以说是生活所逼、压力所迫。

  退休后本应该安享晚年,含饴弄孙,享受天伦之乐,做点自己喜欢的事情,休闲娱乐旅游,好好享受晚年生命和生活。

  但理想是美好的,现实是残酷的,一些企业退休人员经济条件不行,存款没有多少,养老金也比较低,很多人的养老金没有超过1000元。

  现在全国的平均养老金水平已经接近3000元左右,北京的平均养老金水平已经上涨到了4157元,所以,如果企退人员养老金达不到平均水准的话,只能说维持一个勉强生存的水平,而不是富裕生活的水平。

  收入低的同时又面临着比较大的物价上涨压力,七月份CPI上涨了2.8%,尤其是水果,猪肉的价格上涨巨大,水果的价格上涨了接近40%,所以如果再不去打工挣钱的话,那么,基本的生存都成问题了,水果自由就更成为一种奢望。

  养老金低,钱不够花,这些人只好靠自己去挣钱,另外,有可能是他们的子女并没有给他们一个好的赡养条件。

  因为现在的子女啃老族太多了,有的人不要说不给父母养老钱,甚至还要靠父母的养老金生活,这实在是匪夷所思,所以养老金变成了养儿金、养孙金,这也是一件比较悲哀而无奈的事情。

  当然,总体来看,企业退休人员养老金水平总体上是不如机关事业单位退休人员的,所以在每年养老金上涨的时候,改善和提高其退人员养老金水平,缩小差距,也应该是应有之义。

  庆幸的是,已经有很多省份在这么做了,比如江苏,宁夏今年年养老金调整的时候,是让其退人员的养老金涨幅更高一些的。

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