发布时间:2020-02-15 17:16:23 文章来源:互联网
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疫情期间,工人多没上班,厂里会继续给交社保吗?

  疫情发生期间,工人很多都没有上班,厂里会不会继续给缴纳社保待遇呢?这个问题我可以很肯定的告诉你,只要是你所在的工作单位没有和你解除劳动合同关系,那么所在的工作单位就必须要依法履行正常的劳动合同义务,必须要为我们员工正常来缴纳社保待遇,当然这个是没有问题的,但是可能在疫情发生期间,你没有正常的上班,对于自己的工资性的收入会受到一定的影响,这个是没有办法的事情。
 
  因为你可能在疫情发生期间没有按照正常的法定节假日复工,当然虽然说不是由于你个人原因造成的,但由于发生这样的情况之后,那么多多少少就会影响到你的全勤待遇,比方说你的全勤奖,再比方说根据你们公司的内部规定,当考勤不满多少天的时候,那么就会扣除多少天的工资,待遇所以说自己的工资待遇可能会受到影响,但是社保待遇是不会受到影响的。
 
  当然还有一些特殊情况,虽然说你没有能够实行在公司坐班工作,他可能在家里进行线上工作这种情况也要给予正常的考勤计算,因为线上工作毕竟也是属于正常的工作,所以说是不存在任何的工资待遇发放的问题。除非你在家里属于那种完完全全在家里自行休息的状态,那么工作单位可能会扣除一定的工资,这个是无可厚非的,但是只要是在家里线上办公,那么都应该发放相应的工资待遇。

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